为掌好权、用好权、尽好责、收好税，让权力高效率低风险运行，今年以来，连云港市地税局着力构建权力内控机制，规范权力运行。

　　风险防控，强势推进。年初，该局成立内控机制建设领导小组，下发《权力内控机制建设实施意见》，清理六大类90多个权限流程，通过市政府门户网站、12366系统及短信平台等渠道“公开亮权”；建立系统化风险防范体系，梳理修订六大类37项管理制度，编印《连云港市地方税务局公共管理制度》，坚持以制度管人、以制度管权、以制度管事。

　　流程再造，科学分权。全面启动新一轮税务行政审批制度改革，成功开创“前台即办即批、后台强化监督”征管新模式，形成“受理的不调查，调查的不受理；审批的不调查，调查的不审批；执行的不审批，审批的不执行”内控新机制。

　　科技支撑，实时监控。通过省级大集中系统软件4大系列、48个子系统、2147个功能点，将权力行使过程转变为按流程节点处理事项过程，扭转了原来权力在部门内部封闭、独立行使的局面。

　　文化引领，崇尚自律。倾力打造“蓝莲花”廉政文化品牌，深入开展廉政文化进机关进基层进家庭“三进”活动、省市级廉政文化示范点创建、“加强道德修养、坚持廉洁从税”大家谈等活动，在全系统形成崇廉尚洁的良好氛围。

　　考核保障，高效运行。出台《连云港市地税系统绩效考核办法及其实施细则》，通过巡视检查、明查暗访等强化内控机制运行情况监控，今年以来，全系统共通报批评14人次、经济处罚34人次、诫免谈话1人、辞退协税员1人，在统计部门第三方独立问卷调查中，纳税人总体满意度达90%以上。

　　连云港地税在构建权力内控机制方面的积极探索，促进了各项重点工作的健康开展，最大限度地杜绝了“权力寻租”，为推动全市地税系统科学发展、跨越发展、和谐发展提供了有力保证。