高港：“双创”持续升温，职工蝶变“创客”

今年4月，高港区总工会职工夜校挂牌开班

“原来一直有从事电商的想法，但苦于没有技术，不知道如何运营，就报名参加电商创业培训班，后来开办了自己的电子商务公司，现在网店平均每天销售额好几万元。”谈起创办的网店，万众电子商务泰州有限公司负责人苏成龙一直在为自己当初的决定点赞。

苏成龙是经过高港职工夜校（网校）培训后成功创业的首批优秀学员。今年4月，泰州市高港区总工会依托区属职业中专学校，挂牌成立职工夜校（网校），为职工“创客”搭建起培训平台。而苏成龙的创业经历，还只是高港区总工会为职工打造“双创”摇篮的镜头之一，高港职工“双创1134”工程，便是在全区上下“让千千万万创新创业者活跃起来”的倡议声中应运而生。

“以强化顶层设计、深化全员参与、浓化典型引路、活化政策激励为引领，动员激励职工在‘大众创业、万众创新’的主战场上当主力、唱主角、建新功。”高港区总工会主席、党组书记丁新成的一席话令人振奋，如今在高港，人人争当“创客”的生动局面欣欣向荣。

搭成长平台 提升职工创新能力

职工在生产实践中摸爬滚打，是“万众创新”的主体。为使万千职工真正成为遍布一线的“创新引擎”，高港区总工会充分发挥职工夜校（网校）作用，给职工成长成才搭建高效集成平台。

在200多人参加的首期创业培训班后，雕艺培训班、电商创业培训班也相继开课。而雕艺培训班受欢迎的程度就连授课老师也连呼“想不到”，180多名受训职工中有10名学员创立了自己的工作室，23名学员实现了自主创业，35名学员通过电商培训开办了自己的网店。

与此同时，围绕职工“双创1134”工程，高港还设立起职工创新创业基地，区总工会多方协调，借助省级“孵化器”高港高新技术创业服务中心的优质资源，在该中心挂牌设立了高港区职工创新创业基地，以自主创新、众创空间、电商平台等为重要依托，搭建集政策宣传、服务引导、奖励扶持和综合管理为一体的创新创业服务平台。区总工会还与清华启迪泰州智慧园和品牌梦工厂开展合作，为有创业意向的职工提供办公场所，为携带创新项目的职工提供成果孵化和成果展示。

目前，基地已经吸引31名创业职工入驻，这些创业者享受最长3年期的免费使用场地，最高50万元的创业资金贴息等服务。同时还聘请了11名技术蓝领和企业精英组成创新创业导师团，为创新创业者提供技术指导、疑难解答、专利申请、成果转化等多项服务，激励有知识、有技术、肯钻研、敢创新的职工进行创业。

设献智舞台 引导职工投身创新实践

“建设港口名城·建功十三五”主题劳动竞赛、技能比武是高港区总工会实施人才强企、人才强区的主攻方向。近三年来，该区累计举办职业技能大赛、技术比武、岗位练兵活动58场，涉及电工、叉车驾驶司机、架子工、电焊工、数控加工中心操作工等26个工种，参赛职工10000余人次，一大批具有超强实际操作能力的高港工匠、首席技师、金牌工人和技术能手脱颖而出。

“通过开展劳动竞赛和技能比武，挖掘一批创新成果和先进操作法，通过成果转化和应用推广，让职工的创新成果和先进工艺迅速转化为经济效益。”丁新成介绍，该区依托劳模（工匠）创新工作室,充分发挥劳模及先进人物、高技能人才的业务专长和技术优势,把广大职工吸引和集聚到创新工作室中来,把创新工作室建设成企业的智囊团、技术的创新源、项目的攻关队和人才的集聚地。

建立劳模创新工作室，不仅能给劳模提供更宽广的施展舞台，还能让他们带动身边工友“一起飞”。高港区总工会实施的劳模（工匠）创新工作室星级提升工程，对劳模（工匠）创新工作进行百分制考核，根据考核结果评定“一至三星”工作室，分别给予2万、3万、5万元奖励。对未达星级的工作室，实行一室一策，督促其整改升级，凡考核低于70分的将取消命名并摘牌。

目前，全区已有8个劳模(工匠)创新工作室经考核达到星级标准，8个劳模(工匠)创新工作室培养出技术骨干70名，取得创新成果（专利）18项，其中获得省级“十大科技创新成果”和“十大先进操作法”各2项。

优服务保障 激发职工双创活力

泰州子沐电子商务有限公司和菌林天下生物科技有限公司都是外来投资企业，入驻初始人生地不熟，担心办事不畅。高港区总工会得知情况后，主动联系协助其办理营业执照、银行办贷等手续，“工会干部真是我们企业的贴心人”，企业负责人握着工作人员的手连声感谢道。

江苏科瑞塑业有限公司开业不久就出现了融资难和用工紧的问题，高港区总工会得知后主动上门，兑现工会提出的“包办企业墙外事、帮办企业墙内事”的服务承诺，不仅帮助企业化解了资金短缺矛盾，还帮助企业招聘了100多名工人。

“区总工会将全力做好创新创业者的‘店小二’，帮助更多有志向的‘创客’实现创新创业的梦想。”高港区总工会主席、党组书记丁新成的承诺掷地有声。通过工会“店小二”式的服务，真诚服务企业，不仅扩大了工会在新建企业的影响力，还扩大了工会组织的覆盖面。

在此基础上，该区还建立起激励机制，为创新创业植入“助推器”。区总工会出台《职工创新创业基地管理办法（试行）》，设立创新成果奖和创业项目奖，对获得国家授权的创新发明专利，根据专利应用程度以及产生的经济效益和社会效益给予奖励；对依法注册并取得营业执照，稳定经营6个月以上，在吸纳就业、科技含量、潜在经济社会效益、发展前景、创新性等某一方面或多方面具有明显优势的企业或项目同样给予奖励。开展职工创业评比活动，对涌现出来的职工创新创业典型、优秀团队以及优秀项目再次给予表彰和奖励，激励广大职工积极创新创业。陈瑾 张峰